Mi respuesta será sí y no.
Si:
El rendimiento es tan importante como la buena relación con el nivel superior de gestión. Debido a que pueden suprimirlo por el poder que tienen, no importa cuánto lo esté haciendo bien. Para mantener el buen parche con ellos, a veces necesitas resistirte a lo que piensas exactamente. Puede ver algunas malas prácticas, pero es realmente difícil cambiar el sistema que está en ese sistema.
No:
- ¿Es legal y moralmente falso falsificar su ubicación para evitar las restricciones de la región?
- ¿Nombre y describa los principales problemas éticos y legales que se han desarrollado en respuesta a Internet?
- ¿Cuál es el punto de la moralidad?
- Si pudieras hacer desaparecer cada arma / arma del mundo, ¿lo harías?
- El 10% superior de la riqueza en los EE. UU. Corresponde al 10% más antiguo. ¿Es moralmente incorrecto gravar a los ancianos para pagar a los jóvenes?
Solo si sabe y ya demostró ante el mundo qué capacidades tiene y sabe, incluso si se ve obligado a abandonar la organización, hay múltiples organizaciones que se inclinarán por tenerte en su organización. Además, debe tener una buena red social con algunas personas de primer nivel, de lo contrario, debe pasar algunas noches sin dormir y enfrentar múltiples rechazos incluso después de ser la persona adecuada para desempeñar los roles.