¿Cuáles son las verdades y significados contenidos en la parábola de los talentos? ¿Por qué el que lo enterró fue tan condenado?

Answer 1

César Gil tiene algunas buenas respuestas a esta pregunta, así que dejaré que su respuesta hable por mí, al menos en parte.

Habiendo crecido en la iglesia y escuchando múltiples sermones predicados sobre el mismo tema (en varias iglesias, e incluso varias veces), he escuchado la interpretación estándar de esta parábola.

PERO . . . En mis meditaciones con Dios, también he visto una lección secundaria en esta parábola, que podría incluso superar la interpretación original. La interpretación secundaria gira en torno al concepto de ** ¿Quién es el banquero? **

El “banquero” es alguien que es más inteligente y más capaz que tú. Él puede tomar tu dinero y hacerlo crecer. Habilidad + Dinero = Más dinero. Obtienes parte del aumento (tu capital) y él obtiene parte del aumento (su habilidad). En esencia, él es el tipo con 5 talentos que aumentaron sus 5 a 10, y usted está presentando su “falta de habilidades” a sus habilidades superiores.

*** ¡Ahora se pone interesante! ***

La iglesia (congregación local) es una sola persona. Esta persona soltera, como el chico con 1 talento, no es muy bueno para descubrir cómo usar sus recursos. ¿Qué debe hacer esa iglesia?

Debe encontrar un líder que pueda “dirigirlo” para que tenga más éxito. TAMBIEN CONOCIDO COMO . . . “Un banquero”. Alguien que sabe más que esa iglesia. . . y puede hacer que dé más fruto para Dios de lo que esa iglesia puede hacer por sí sola.

Alguien como yo.

Luego, en el cielo, donde la “gloria” es como el “dinero” en la tierra, entonces esa iglesia tendrá un aumento, al igual que el banquero. Los recursos de la iglesia + la habilidad del banquero = más gloria en general.

Estos “banqueros espirituales” existen en la sociedad. Estas personas son cualquiera a quien Dios ha refinado lo suficiente como para hacer que otros sean prósperos para el liderazgo de esa persona. Pero estas personas no son buscadas ni apreciadas.

Una vez concebí un programa de televisión para ser publicado en Internet llamado “Time With The Banker”, basado en mi interpretación de esta parábola. ¿Por qué elegí ese título? ¿Qué transmite el título sobre el espectáculo? Dejaré al lector con esa pregunta en mente.

Answer 2

La parábola de los talentos habla de que cada persona que sigue a Jesús ha recibido ciertos talentos, habilidades, recursos y llamamientos con los que puede hacer el bien. Dios espera que hagamos que esos talentos no solo permanezcan estancados mientras nos vamos, sino que los invirtamos en el reino, ya sea enseñanza, contribución, oración, dones espirituales, una posición de trabajo que se pueda usar, etc. – no solo para que tengamos éxito en nuestras propias vidas, sino que también trabajemos para el reino, aunque sea invisible, ayude a otros, aliéntelos, etc. de acuerdo con nuestro llamado. Los que lo hagan serán recompensados. El criado que solo devolvió lo que le dieron no mostró actividad o interés; si no quería trabajar, al menos podría haberlo guardado en el banco donde podría haberlo devuelto con intereses. El hecho de que no hizo tanto muestra negligencia y desinterés.

Mientras que la parábola de los talentos se enfoca en lo que hacemos sin nuestras vidas, la parábola de las vírgenes habla de estar preparados para el rapto. Debemos caminar constantemente para que estemos llenos de aceite (un símbolo del Espíritu Santo), para estar listos en cualquier momento. La condición para estar lleno del Espíritu Santo no es solo buscarlo, sino también no caminar de maneras que desagradan a Dios.

La parábola de la lámpara debajo del celemín habla de no ocultar la luz. Tenemos que mostrar la luz, lo que significa, no ocultarla. Lo ocultamos cuando vivimos de tal manera que nadie tendrá idea de la experiencia espiritual que hemos encontrado. Es posible que lo estemos ocultando al nunca contarlo, cuando llega una buena oportunidad, o al vivir de tal manera que no muestre ninguna transformación, ninguna razón para que otras personas quieran tener una experiencia similar.