PREGUNTA: ¿Debería un servidor público tener el derecho de negar el servicio basado en puntos de vista religiosos?
RESPUESTA: No.
Piénsalo. Si está trabajando en un trabajo, servicio público o no, y se niega a realizar una “orden legal” por lo que considera razones éticas, será disciplinado y eventualmente despedido por incumplimiento reiterado de sus términos de empleo … si usted No juegues la carta de religión. No creo que la carta de religión deba ser una carta de “salga de disparar”.
Si alguien se niega a hacer su trabajo por razones éticas no religiosas, hay al menos una posibilidad razonable de que al menos piensen un poco en sus razones. Si lo hicieron por razones religiosas, probablemente tomaron la palabra de alguien que vivió en las colinas secas de Oriente Medio hace unos miles de años.
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La diferencia entre una corporación o una compañía Mom ‘n’ Pop que le dice que haga algo que cree firmemente que está mal, y el departamento gubernamental que lo emplea diciéndole que haga algo que cree firmemente que está mal, es que (supuestamente) El gobierno está implementando una política que es la voluntad del pueblo (o al menos una mayoría que se molestó en votar).
En la situación de la corporación o tienda de la esquina, el trato de una persona con ellos es voluntario, y si se les niega una solicitud aparentemente razonable, pueden votar con los pies y la billetera. Pero si una persona está tratando con el gobierno, entonces no tiene otra opción para obtener un “servicio” oficial. Es el servidor público en su local, oficial, oficina de lo que sea, o … bueno, eso es sobre la suma de sus opciones.
En la situación del gobierno, las personas encargadas de proporcionar el servicio deben proporcionar el servicio o asumir las consecuencias. Debería ser casi lo mismo que sucede en la empresa privada (“estás despedido” o “estás degradado”), pero con mayor urgencia. En ambos casos, usted (la persona que decide cuándo hará su trabajo contratado y cuándo no lo hará) realizó un acuerdo contractual, pero en una situación realizó un fideicomiso público, posiblemente (al menos en algunos casos) un juramento de cargo . Toma tus bultos.
Entonces no. No debe tener el derecho de negar el servicio basado en puntos de vista religiosos. No como. De ninguna manera.