Al leer esta pregunta, parece que la pregunta subyacente es por qué no ha sido rescindida ahora que esto ha salido a la luz. Como creo, sería seguro asumir que su comportamiento documentado no era bien conocido, o al menos espero que no.
En cuanto a la pregunta de por qué sigue empleada dado todo lo que salió, la razón fácil es porque hay una demanda pendiente contra Amazon. En este caso, tiene mucho más sentido para Amazon emplearla que despedirla porque, como empleada, pueden influir en su testimonio y orientar sus respuestas. Si ella terminara la demanda contra la compañía, todavía estaría en su lugar y ahora Amazon tendría que preocuparse de que ella realmente testificara en la corte que sí, que lo hizo y que atraería a otras personas que empeorarían las cosas para Amazon (nota I No estoy implicando que alguien más tenga la culpa, solo estoy llamando a un escenario hipotético). Si ella está empleada después de que se resuelva la demanda es un asunto diferente y, como todos los empleados, todo se reduce a si la compañía valora su contribución y todo lo que aportan.